2011年8月25日下午,在总部人力资源部策划下,章丘公司组织了第二期黄埔培训分享,中间穿插了部分参加拓展培训员工的感想发言。此次黄埔培训的亮点就是由年轻骨干做讲师,此举不仅提高了授课者自身对知识的理解,他们的言行也更贴近员工,便于员工接受理解,更重要的是会激发锻炼出一批年轻的讲师,为公司人才的培养模式提供了新思路。总部人资部张钧经理,章丘公司宋振忠经理分别对年轻讲师们的分享做了精彩点评,最终赵天宁获得本期最佳讲师,侯佩佩获得个人第一。
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